A caótica xestión en materia de
persoal deixa servicios sen persoal, como no SPAD ou no Auditorio, alerta o
PSdeG
Tania García: “Fai máis dun mes
que os socialistas pedimos unha xuntanza co Goberno para falar do persoal
municipal e aínda nin tivemos resposta”
Vilagarcía de Arousa, 16 de maio
de 2013.- Os socialistas de Vilagarcía denunciaron hoxe que
as brigadas de tarde e fin de semana instauradas polo Bipartito estiveron esta
pasada fin de semana lixando portas nas dependencias de Alcaldía. “O Alcalde
decidíu facer reformas nas dependencias de Alcaldía e puxo as brigadas a lixar
as portas para posteriormente lacalas en branco un domingo pola tarde”, advertíu
a portavoz municipal, Tania García, quen engadíu que “é indigno e inmoral que
se prive a un traballador de disfrutar dun fin de semana para facer traballos
que perfectamente se poden facer entre semana, pero máis aínda para redecorar
as dependencias da Alcaldía”.
Os socialistas cuestionan a xestión do persoal municipal por parte do
Goberno local, xa que mentras se montan brigadas para desfrozar camiños ou
facer traballos de decoración na alcaldía un domingo, existen servizos que
adoecen seriamente por falta de persoal. Os socialistas denuncian que o Servizo
de prevención de drogodependencias, o SPAD, non ten administrativo porque o
Goberno non ten a ben cubrir unha baixa por enfermidade dende hai meses.
Actualmente as funcións do administrativo están recaendo sobre os técnicos do
servizo, psicólogos, traballadores sociais, etc. o que provoca serias
dificultades no funcionamento dun servizo polo que pasan unha media de
duascentas persoas ao día. Os socialistas tamén veñen detectando deficiencias
no funcionamento do Auditorio, e afirman ter recibido moitas queixas de veciños
e veciñas de Vilagarcía que atópanse con que o persoal non está ao tanto de
todas as información sobre as actividades que alí se desenvolven. Todas estas
deficiencias veñen provocados, interpretan dende o PSdeG, por unhas decisións erráticas
e caprichosas en materia de persoal por parte do Alcalde, e que levan a unha
merma de calidade dos servizos xa que non se optimiza ao personal nas funcións,
postos, horarios e organización adecuados.
No hay comentarios:
Publicar un comentario